“书记来了”起源于2021年，，，，，南京28圈党支部创立性地开展了“党群零距离，，，，，看法面扑面”系列活动。。。邓良平书记以面扑面攀谈的方式，，，，，约请党员群众连系现实，，，，，谈自身作为、谈心中感受、谈身边转变，，，，，从而建设一支“有高度、有温度、有热度”的下层党支部。。。

     头雁领航、群雁高飞，，，，，为持续推动党建事情的提质增效，，，，，2月22日，，，，，由南京28圈党支部组织的“书记来了”系列活动迎来了第三季的第2期，，，，，28圈党支部旗下的第三、第四党小组共计11人加入其中。。。邓书记在聆听了各人对公司党建事情的反馈后，，，，，为员工的事情及头脑偏向做出指引。。。

第三党小组精彩讲话

朱琳：邓书记教育我们要敢于斗争、善于斗争，，，，，手艺部的小伙子们都能做到这点，，，，，并且敢于挑战立库项目。。。2021年我与王祥相同出台了立库设计手册，，，，，与王欣宇相同出台了立库价目表，，，，，与陈振相同出台了立库动态块等。。。我的目的就是准备好更多的“武器”给他们，，，，，增添他们的自信心，，，，，让他们越发善于斗争。。。

邓书记点评：这就是孙子兵法中所说的“先胜此后战“，，，，，要将28圈优点、优势准备的多多的，，，，，才华更好的打胜仗。。。期待未来手艺部能开展跨部分协作，，，，，把28圈公司的优势变得越发强盛。。。

王祥："已往一年我在邓书记的教育下，，，，，对团队协作所需要的阴阳、利害、协调的头脑有了深刻的明确。。。处理和项目现场联系较量细密的内贸事情时，，，，，更是明确这种头脑对项目生长的起劲推行动用。。。现实事情中，，，，，我会与装置部分和集成部分有亲近的相同，，，，，由于三方的态度差别，，，，，那么各自说的话、作出的选择也会差别。。。通过学习，，，，，我明确了必需时刻谨记所做所为，，，，，驻足于推动项目康健生长的角度开展事情。。。

范宇：事情使命表格化的利益我深有体会。。。之前有一款外协产品总有客诉、赔款，，，，，为此我们编写了《验收纪录表》，，，，，逐项纪录照相留存，，，，，厥后客诉就基本没有了。。。外协厂以为这个制度好，，，，，自动将相关文件照片整理好，，，，，甚至会将表格做一些刷新发给我留存，，，，，而客户也很谢谢28圈认真认真，，，，，由此可见好的制度各人都受益。。。我去年接手新人培训事情，，，，，从被别人资助到资助新人生长，，，，，这种角色交流和被需要让人很愉悦。。。在一个没有内讧、具备利他头脑的团队中，，，，，能使事情越发简朴而卓有效果。。。

邓书记点评：把你的知识履历阅历同28圈公司的事情要领相连系，，，，，把你的知识履历阅历同28圈公司的企业文化相连系，，，，，公司越来越多的人将28圈“两连系”的内容落到了实处，，，，，实践证实这确实可以让28圈事情省心、简朴许多。。。

陈振：每次月度聚会，，，，，邓书记都会给我们举行头脑的洗礼，，，，，就像尊长一样对我们谆谆教育，，，，，教我们一些简朴的、像是小时间怙恃对我们说过的原理。。。这些基础却深刻的原理，，，，，指导我们时刻坚守着为人处世的准确价值观。。。

薛翔：公司内部有优异的事情气氛，，，，，当我在处理日常事物时遇上难题，，，，，在向同事或是向导请求资助后都能获得实时的反。。。，，，，并且不局限于教育我怎样解决这件事，，，，，还会引申随处理这类事的要领，，，，，思索事情的角度和一些我难以想到的细节。。。同理，，，，，邓书记的月度聚会、党课等一系列教育，，，，，既是对我们头脑的提升，，，，，也是教育我们如作甚人办事，，，，，准确有用的将事情落实到位。。。

邓书记点评：能够把日常党课、党会中学到的知识认真运用在事情生涯中，，，，，定能受益匪浅。。。

淳浩东：加入28圈以来我最大的转变就是越发自信。。。邓书记在月度聚会中提出角色定位，，，，，当我们明确了差别岗位的角色定位，，，，，建设相互之间协调运作的机制，，，，，并形成一个团结协作、高效运转的战斗整体，，，，，很是行之有用。。。从中我也找到了自己在28圈公司的角色，，，，，做好“沙僧人”，，，，，磨练自我取得效果，，，，，就会变的越发自信。。。

薛胜杰：刚到公司首先要融入团队，，，，，而我较量害怕不爱语言，，，，，心想或许这样各人就注重不到我了，，，，，但各人却都能叫出我的名字，，，，，甚至第一次见邓书记他也能叫出我的名字，，，，，这让我感受到了28圈人的温温暖容纳。。。28圈提倡持续学习和念书，，，，，随着公司一个个活动的开展，，，，，我明确到这些都是企业文化的一部分，，，，，也从中学会许多事情要领。。。尤其是将事情文字化、表格化，，，，，从磕磕绊绊的完成逐日报表，，，，，到轻松处理事情日常，，，，，我的能力获得了很大的提升。。。

第四党小组精彩讲话

陈劲：在28圈公司，，，，，我感受到了团结就是实力的气氛。。。邓书记在月度聚会上强调了公司内部团结的主要性，，，，，从国家层面来讲就是集中实力办大事，，，，，从做营业来讲就是展现出“狼性”的一面，，，，，对公司的决议必需无条件、雷厉盛行地贯彻和执行。。。我们营业员在操作订单时，，，，，从下单、生产、发货到装置，，，，，都获得了同事们的全力配合，，，，，在这股团结实力的招呼下，，，，，28圈公司一定会踔厉高昂、行稳致远。。。

钱莹：入职以来，，，，，我深刻感受到了28圈人独吞的职业属性：长期性，，，，，稳固性，，，，，宜人性。。。每个人都扎实起劲的奋斗在自己的事情岗位上。。。以后，，，，，我要将营业事情中的实践履历，，，，，王慧司理和先进们分享的套路履历，，，，，归纳总结成自己的履历，，，，，多走出去直面客户以便更好的发明问题。。。事情中，，，，，我要学会运用利他头脑，，，，，摆正心态，，，，，修炼心田，，，，，一直学习强盛自己。。。

邓书记点评：不要有畏难情绪，，，，，遇到问题迎头而上，，，，，磨炼心田的坚定。。。要知道，，，，，向导选择了你肯定是有原因的，，，，，要做一个自信的人。。。

刘美林：刚入职时我就加入了公司的《学生规》默写，，，，，逐步的我体会到了中华古板文化已经深深的刻在了28圈人的骨子里。。。邓书记在月度聚会上的学习和剖析，，，，，越发坚定了每个人与生俱来的“善良做人、扎实做事、起劲进取、利他”头脑，，，，，并以此来指导28圈生涯和事情，，，，，也让我的心理能量越来越强盛。。。

邓书记点评：事情是什么？？？？？它包括四个方面：成绩自己的基地、展示才华的舞台、人际来往的平台、养家生涯，，，，，这些都是我们打造企业文化和党建文化的底层逻辑。。。

曾敏：在28圈事情近2年，，，，，公司是我一直学习提升的平台，，，，，通过事情天天都有新的收获，，，，，也使我的自信心一直提升。。。向导和同事们给予了很是多的资助，，，，，让我不再单打独斗，，，，，有时机松松弦开拓自己的眼界，，，，，以更周全的视野和心态行止置问题。。。我变得不再诚惶诚恐，，，，，而是在时机到来时自动出击，，，，，挑战自己。。。

邓书记点评：做事要考究要领和战略，，，，，在详细调研的基础上剖析决议，，，，，把种种优势集中在有意义、有价值的地方，，，，，做到有的放矢，，，，，方能做出效果。。。

      2023年，，，，，是周全贯彻落实党的二十大精神的开局之年。。。将党建事情融入企业规范化建设和谋划治理，，，，，“书记来了”系列活动既让党员群众在头脑上同心、目的上同向、行动上同力，，，，，也推动了28圈企业文化的高质量生长！

     邓书记走进群众、融入群众、聆听群众，，，，，现场气氛热烈，，，，，活动效果显著，，，，，为进一步增强28圈党支部的党建事情树典范、出特色、促提升涤讪了坚实的基础。。。未来，，，，，28圈集团将持续围绕谋划抓党建，，，，，抓好党建促生长，，，，，起劲实现党建事情与企业生长“双强双赢”！